Bij de Sint Maartenskliniek zetten we ons dagelijks in voor misschien wel onze voornaamste vrijheid: onze bewegingsvrijheid. Van een kleuter die door een hersenbeschadiging zijn armen niet goed kan bewegen, tot de thuiszorgmedewerkster met opvlammende gewrichtsontstekingen. Hier help je patiënten die hun laatste hoop op een leven met meer beweging en minder pijn vestigen op ons.
Help jij mee aan de beste zorg? 

Ontdek in onze video’s waarom je toekomstige collega’s hun werk én de Sint Maartenskliniek zo mooi vinden!

De Sint Maartenskliniek 

De Sint Maartenskliniek is de grootste behandelaar op het gebied van beweging in Nederland. We leveren hoog-specialistische, complexe zorg op het gebied van reumatologie, orthopedie, revalidatie en pijnbestrijding. Als koploper halen we regelmatig de media met onze innovaties. Zo konden enkele van onze patiënten met een dwarslaesie als eersten in Nederland weer lopen met een exoskelet.

Jouw afdeling

We zijn het grootste expertisecentrum voor orthopedie in Nederland, dat nationaal en internationaal aanzien geniet. Op de afdeling Orthopedie verlenen we dagelijks complexe orthopedische zorg. In ons nieuwe revolutionaire operatiecentrum in Nijmegen vind je 7 state-of-the-art operatiekamers. We bieden een inspirerend werkklimaat in een team van orthopedisch chirurgen, fellows en opleidingsassistenten. Collegialiteit, respect en een prettige sfeer staan bij ons hoog in het vaandel. Ons wetenschappelijk onderzoek is van internationaal niveau en wordt ondersteund door een uitstekende research-afdeling.

Jouw functie

De werkzaamheden liggen op de polikliniek orthopedie van de locatie Nijmegen. In deze functie zie je alle patiënten die verwezen worden naar de wervelkolom poli. Tijdens de spreekuren onderzoek je de patiënt met een brede blik en stel je behandelvoorstellen op waarbij je korte lijnen hebt met onze interne afdelingen. Tijdens deze spreekuren zal er natuurlijk ook een rol voor supervisie zijn en hebben wij het werken in teamverband dan ook hoog in het vaandel staan. Dit doe je dus ook als lid van de zogenaamde spine unit, bestaande uit een ervaren team van o.a. een sportarts orthopedie, PA’s, neurologen en orthopedisch chirurgen.

Wat neem je mee?

Je bent een medisch specialist en hebt bij voorkeur reeds ervaring in de revalidatiegeneeskunde en/of specifiek ervaring met de wervelkolom. Je hebt affiniteit met deze heterogene doelgroep. Je bent enthousiast en resultaatgericht, toont initiatief en communiceert open en effectief. Je wil verdere werkervaring opdoen binnen een dynamische orthopedieafdeling en je bent op korte termijn beschikbaar. 

Dit bieden wij 

We zijn een kleine organisatie maar hebben een grote naam. Onze medewerkers roemen de goede sfeer. Hier werk je in de voorhoede van je vak en bereik je de toppen van je kunnen. Je helpt vaak mensen die elders niet geholpen konden worden. Je krijgt een uitdagende en afwisselende functie, in eerste instantie voor de duur van een jaar met intentie tot vast dienstverband met een salaris volgens de AMS regeling. Daarnaast profiteer je van prima arbeidsvoorwaarden met aanvullingen op de AMS en een goede pensioenvoorziening, maar ook zaken als gratis sporten en een prachtige werkplek. Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden op Werken bij de Sint Maartenskliniek. Ook een tijdelijke aanstelling als ZZP’er behoort tot de mogelijkheden.

Nu solliciteren

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Els van den Eede, sportarts orthopedie & lid van de wervelkolom unit van de Sint Maartenskliniek. Zij is bereikbaar via het op via secretariaat Orthopedie op telefoonnummer 024-365 92 96.

Wil je direct solliciteren? Gebruik dan vóór 1 december 2024 de knop ‘solliciteren’ bovenaan deze pagina. Bij voldoende geschikte kandidaten kunnen wij de vacature eerder sluiten, reageer daarom snel. We kijken nu al uit naar jouw reactie!

Screening van CV, diploma’s, identiteitsbewijs, VOG, en indien van toepassing BIG-registratie maakt deel uit van de selectieprocedure. Dit om de veiligheid van onze patiënten en medewerkers te waarborgen.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern bekend gemaakt, waarbij geldt dat interne kandidaten bij gelijke geschiktheid voorrang hebben op externe kandidaten.